工会系统推出职工互联网+健康管理新模式

　　1月8日，职工健康驿站2019年度的城市推广工作会议在中国职工电化教育中心圆满结束，中国职工电化教育中心职工健康驿站管理中心经过多方遴选，以购买服务的方式与50多个城市的健康管理机构签署了职工健康驿站城市推广中心合作协议，通过推广中心分批分期的将当地工会职工的健康管理收录到“全国职工健康管理大数据应用平台”。

　　从中国职工电化教育中心职工健康驿站管理中心获悉，到2019年将初步实现对50万职工全面实现健康大数据管理。

　　工会系统第一个职工健康驿站已经在江西上饶落成，第一批预计2000名职工将首次实现互联网＋健康管理，其健康数据收录入将全国职工健康管理大数据应用平台进行全方位、全生命周期的管理，2019年将在80个城市逐步推广落地。

　　以健康为中心，以健康管理大数据应用平台为支撑，以“防大病、管慢病、促健康”为核心服务内容，以医疗卫生服务机构为主体的健康管理联合体是当前健康行业的最热门的名词“互联网+健联体”。

　　互联网+健联体”是在中国健康促进基金会白书忠终身荣誉理事长的倡导下，在中国卫生信息与健康医疗大数据学会和中国老年保健医学研究会支持下推出的，其中职工健康驿站是中国职工电化教育中心在互联网+健联体的支持下，打造健康医疗大数据应用云平台，开展职业人群的健康筛查和干预，实现早防、早诊、早治，提高大病防治水平，降低过早死亡率。管慢病，针对常见多发慢性病，如高血压、糖尿病、高血脂、肥胖等，进行全方位、全生命周期的管理，控制并发症。促健康，广泛开展健康教育活动，提高社会责任和健康素养以及自我健康管理的能力，目的是要将职工的健康纳入大数据管理，实现工会系统职工的互联网＋健康管理新模式。